Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Как оформить увольнение за длящийся прогул?

yusya · 22.03.2010, 16:27

Подскажите, если докладная руководителя и акт об отсутствии на работе есть, но сотрудник не появляется на работе, то-есть фактически объяснительную от него взять нереально. Что делать???

22.03.2010, 16:27	#16
yusya Новый участник HR-Лиги Регистрация: 16.01.2009 Сообщений: 9 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Подскажите, если докладная руководителя и акт об отсутствии на работе есть, но сотрудник не появляется на работе, то-есть фактически объяснительную от него взять нереально. Что делать???