Показать сообщение отдельно
Старый 02.03.2011, 14:28   #54
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,180
Вы сказали Спасибо: 5,223
Поблагодарили 6,564 раз(а) в 2,824 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от ragenta Посмотреть сообщение
- зарегистрировавшись СПДФЛом гражданин выбрал себе основное место работы;
- трудовая на него не оформляется, подтверждением его основного места работы является свидетельство о государственной регистрации СПДФЛ;
- соответственно, на другую работу он может оформляться как совместитель. Впрочем, при приеме на работу никто не спрашивает, является ли он СПДФЛ, так что может и на основное место приняться. Запретов я не нашел.
1. гражданин выбрал себе вид деятельности, а не работу. Если мы говорим о месте работы, подразумеваем работодателя, с которым пребываем в трудовых отношениях, т.е. заключили трудовой договор (ст.21 КЗоТ).
2. Трудовая книжка не оформляется только на совместителей, потому что она им уже оформлена по основному месту работы.
3. Может работать на 2-х работах, да еще и предпринимательской деятельностью заниматься. И кто ему запретит?
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
chipmunk (02.03.2011), Yudjina (08.04.2011), Мотя (28.01.2012), Наталья Р (26.03.2011)