В день увольнения Вы обязаны уведомить сотрудника о необходимости получить ТК,
а вот везти её в СИЗО для передачи ему - не обязаны, более того - не имеете оснований...
А вот если после 2-3 писем бывший работник пришлёт вам письмо (заявление) с просьбой выслать ТК по указанному адресу - вот только тогда Вы можете отправить её по почте с уведомлением и описанием вложения !!!
__________________
Анатолий
Всё - к лучшему!
|