re
Як діяти, якщо працівник отримавши інвалідність сам приніс заяву такого змісту " прошу звільнити з посади у звязку зі станом здоровя, що не дозволяє фізично виконувати посадові обовязки". На підставі якої ст. КЗпП треба звільнити працівника??? ( ст. 39 "звільнення за власним бажанням у звязку з одержанням інвалідності" не підходить, оскільки це не є строковий договір. Підкажіть, будь-ласка!
|