Сотрудница хочет уволиться досрочно (то есть, хочет прервать отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет), как мне ей посчитать социальный отпуск.
Сотрудница сегодняшним днем пишет заявление о выходе с отпуска по уходу за ребеном до 3-х лет, с 30.10.2018. 30.10.2018 является первым рабочий днем, в этот же день она и увольняется. У сотрудницы 4-ро детей, 3-е из них до 15 лет. Как мне ей посчитать социальный отпуск и положен ли он ей вообще. Так как она фактически проработает один день и то это будет день ее увольнения. На сколько я знаю данный вид отпуска накопительный, положен ли он ей пока она сидела в отпуске по уходу за ребенком или он все же начинается с дня ее выхода на работу?
|