Показать сообщение отдельно
Старый 21.05.2009, 16:51   #35
Fenix
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 11.05.2009
Адрес: Черкассы
Сообщений: 110
Вы сказали Спасибо: 91
Поблагодарили 10 раз(а) в 8 сообщениях
Подмигивание

Цитата:
Сообщение от KRISA Посмотреть сообщение
в апреле закончился приказ о 4 часовой смене, какой прказ мне издать в мае месяце для того чтобы продлить данную схему работы, директор пока не знает на сколько

Я правильно понимаю, что приказ о котором Вы спрашиваете будет издаваться Вами ЗАДНИМ ЧИСЛОМ, т. е. где-то в конце апреля?????!!!!! А как сейчас ваши работники ходят на работу, т. е. сколько часов в день?????????

Может лучше провести МИЛУЮ беседу с коллективом, и объяснив ситуации, сложную, намекнуть им о том, чтобы они САМИ написали заявление о том, что с ХХХХ числа ХОТЯТ работать на условиях неполной рабочей недели (дня) / может им понравилось так работать/! И согласно ст. 56 КЗпЗ Укр. Вы издаете приказ о переводе работников на неполн. раб. Д/Н СОГЛАСНО их ЗАЯВЛЕНИЯМ и НЕ УКАЗЫВАЕТЕ на какой именно СРОК вы их перевели!
Fenix вне форума   Ответить с цитированием