Показать сообщение отдельно
Старый 23.05.2019, 05:15   #107
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,179
Вы сказали Спасибо: 14,778
Поблагодарили 20,195 раз(а) в 10,001 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Trine1 Посмотреть сообщение
Предполагается, что если работник работает, то оформление проводит кадровик

Кем предполагается? И на каком основании можно запретить заниматься оформлением пенсии самому работнику лично?
Цитата:
1.2. Заява про призначення пенсії працюючим особам, а також членам сім’ї у зв’язку з втратою годувальника подається заявником до органу, що призначає пенсію, через уповноважену посадову особу підприємства, установи, організації (далі - посадова особа) за місцезнаходженням такого підприємства, установи або організації. За бажанням особи така заява може бути подана особисто за місцем проживання (реєстрації) або через представника, який діє на підставі виданої йому довіреності, посвідченої нотаріально, або законного представника.
Я предполагаю так, что работающий будущий пенсионер поступает так, как считаем нужным:
- либо доверяет оформление кадровику
- либо занимается оформлением лично.
И никто не вправе за него что-то предполагать.
Согласны?
Цитата:
Сообщение от Trine1 Посмотреть сообщение
Инструкцией 58 не предусмотрена выдача на руки трудовой книжки работающему.
Кадровик, при оформлении пенсии работнику, предоставляет в ПФ копию трудовых книжек будущего пенсионера?
Если не копии, а оригиналы, то покажите мне, пожалуйста - где в Инструкции № 58 сказано о таком вольном выносе чужих ТК с предприятия, с места хранения ТК. Это предусмотрено приведенной Инструкцией? Нет? А на каком основании кадровик таскает чужие ТК туда-сюда (мне приходилось и по 10 штук, сразу, таскать в ПФ)? Он пишет какие-то заявления на этот счет? Оставляет расписки?
Цитата:
так что вы даете на свой страх и риск.
А кадровик, загребая чужие ТК в свои руки и тягая их по всему городу, в дамской сумочке, в общественном транспорте - ничем не рискует?

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
насчет 3-х рабочих дней погорячились - неделя минимум.
Почему?
Неужто, работник не сможет за три дня доехать с ТК до своего предприятия?
Цитата:
обязуется вернуть ТК в течении 3-х рабочих дней с момента возвращения ТК с Пенсионного фонда
Даже, если в пятницу работник получит назад свою ТК из ПФ, то до понедельника он укладывается в эти три дня. Зачем ему нести целую неделю, держа ее на руках?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
Andry (23.05.2019), Oksana Gr. (23.05.2019), vildana (23.05.2019), Алексей.ЛТ (23.05.2019)