Показать сообщение отдельно
Старый 18.03.2011, 07:33   #13
Милена О.
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 18.03.2011
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Если это было в выходной день, то вам ничего составлять не нужно. Предприятие не несет ответственности за такие травмы. Даже объяснительная не нужна, в больничной карте ведь указана дата и время травмирования! Он никак потом не сможет заявить, что сломал руку на работе.
Милена О. вне форума   Ответить с цитированием