Если уже выходить из этой ситуации, то можно уволить той датой, о которой она просят, а вот больничный оплатить полностью.
Только я бы так не делала (если делать все вовремя), я бы все равно уволила бы на следующий день после выхода с больничного, попросила бы переписать заявление, или еще чего нибудь придумала.
|