Цитата:
Сообщение от ludmilas
у нее нет желания особенно работать, а у работодателя давать ей работу. должность в принципе хотят сократить. ...
|
Цитата:
Сообщение от ludmilas
Она хочет получить ...
|
Я читаю, уже, несколько раз, но так и не пойму: работница не хочет работать или должность хотят сократить?
Обычно, когда гражданин не хочет работать, то он увольняется, написав соответствующее заявление, т.е. выразив собственное желание - это нормально и естественно!
Но когда гражданин
не хочет работать, но
не хочет изъявлять собственное желание, а хочет, чтобы его уволили не по своей инициативе, а
по инициативе собственника, да еще и выплатили ему какие-то деньги - это не есть нормально!
Есть другой путь: переговорить с собственником об увольнении по соглашению сторон, заложить в это соглашение выплату какой-то суммы - это тоже нормально!
ПО итогу: непонятно - чего хочет работница? И почему
собственник соглашается ее
уволить по своей инициативе, если мы видим желание работницы?
Здесь, что-то, не так....пока не пойму - что!
По опыту: редкий собственник согласится таким образом увольнять, не имея, к тому же, для этого прямых оснований....просто так: работник хочет уволиться, но наседает, чтобы уволили по инициативе собственника, провели огромную процедуру по сокращению, не упустив ничего, да еще "разведя" на деньги....
Это что? Все от большой любви к работнице, которую не особо хотят держать, а работница сама хочет уволиться? Что-то новенькое, однако...
Где-то что-то не срастается....
П.С.
Повторюсь, если ув.
ludmilas не обратила внимание: если собственник такой щедрый, готовый осыпать денежным дождем работницу, то почему он не хочет достичь
соглашения и не выплатить по этому соглашению сумму, не менее выходного пособия при сокращении? К чему эта головомойка с сокращением?
Вы можете пояснить? Пояснить вот это: зачем такие заморочки, если можно сделать все гораздо проще? и за один день????