Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

victorys06 · 18.08.2009, 12:52

Например, за работу на компьютере или инвалидность. Может какие-то нужно обязательно? А как насчёт социальных отпусков? И по основному месту работы давать и по совместительству?

18.08.2009, 12:52	#13
victorys06 Активный участник HR-Лиги Регистрация: 24.06.2008 Сообщений: 153 Вы сказали Спасибо: 14 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Например, за работу на компьютере или инвалидность. Может какие-то нужно обязательно? А как насчёт социальных отпусков? И по основному месту работы давать и по совместительству?