Показать сообщение отдельно
Старый 29.05.2013, 15:08   #13
HeadHR
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.04.2013
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 4 раз(а) в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Malusha Посмотреть сообщение
А в чем выражается, по вашему мнению, ценность сотрудника?
В элементарной благодарности за его труд. Ведь все мы живые люди и хотим, чтоб нас ценили и благодарили за то, что мы делаем. Без этого работники просто "перегорают".

Цитата:
Сообщение от Вика_86 Посмотреть сообщение
Если хорошо платят сотруднику, то в чем проявляется недооценка сотрудника?
Т.е. Вам не приятно, когда руководитель благодарит Вас за проделанную работу, видит и оценивает Ваш вклад в общее дело? Неужели не приятно приходить на работу, когда никто не ставит палки в колеса, а только помогает и поддерживает?

Коллеги, просьба писать по теме "Нематериальное стимулирование сотрудника". В материальном плане у сотрудников все прекрасно.

Последний раз редактировалось Мотя; 30.05.2013 в 17:44. Причина: Объединила посты
HeadHR вне форума   Ответить с цитированием