Показать сообщение отдельно
Старый 11.08.2011, 10:31   #6
Romanna
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 13.02.2008
Сообщений: 282
Вы сказали Спасибо: 198
Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях
По умолчанию

Добрий день ! Головний бухгалтер сказав. щоб в наказі на дикретну відпустку поклали обов’язки таким чином:

"На час відпустки Бурбесюк Л.А. виконання її функціональних обов’язків покласти на економіста Фому О.В. встановити їй доплату в розмірі 75 % посадового окладу тимчасово відсутнього працівника та комірника Стускевича Л.В. та встановити їй доплату в розмірі 25 % посадового окладу тимчасово відсутнього працівника."

Чи потрібно вказувати скільки ставки буде виходити кожному, і як потім бути, якщо хтось допустить помилку
Romanna вне форума   Ответить с цитированием