Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

ksh · 15.11.2008, 15:42

лично я считаю так количество неиспользованных дней отпуска при увольнении: количество полных месяцев умножаю на 2 и плюс, если человек проработал еще 15 и больше дней (но до30!) то добавляю еще 1 день.

15.11.2008, 15:42	#85
ksh Участник HR-Лиги Регистрация: 11.11.2008 Сообщений: 59 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении	компенсация за отпуск лично я считаю так количество неиспользованных дней отпуска при увольнении: количество полных месяцев умножаю на 2 и плюс, если человек проработал еще 15 и больше дней (но до30!) то добавляю еще 1 день.