Показать сообщение отдельно
Старый 20.11.2014, 15:27   #1
Ajna
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 20.11.2014
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Как начать карьеру HR-фрилансера?

Здравствуйте!

Я бы хотела начать карьеру HR фрилансера. У меня нет опыта в этой области и я не знаю, с чего мне начать. До этого я работала менеджером по импорту в крупных компаниях, потом 5 лет сидела дома с ребёнком, а сейчас хотела бы найти удалённую работу. Заняться именно рекрутингом мне подсказал мой муж, он опытный программист и заметил, что на рынке IT рекрутеров есть дефицит специалистов, которые детально разбираются в теме. Я хорошо изучила эту область, все современные технологии и т.д., и у меня всегда под рукой будет человек, который поможет определить адекватность кандидата, а так же проверить тестовое задание.
Мне очень интересна область HR, интересно общаться с людьми и ещё очень нравится, что в принципе эту работу можно делать удалённо, для меня это актуально так как я сижу с ребёнком и больше 5 часов не смогу посвящать работе.
Но на моё резюме на hh.ru пока никто не реагирует, видимо из-за отсутствия опыта. Подскажите пожалуйста, что мне делать, в каком направлении двигаться? Работу в офисе даже временную я не рассматриваю, так как просто нет возможности тратить 2 часа в день на дорогу, тогда совсем мало времени останетя на саму работу.
Ajna вне форума   Ответить с цитированием