Показать сообщение отдельно
Старый 18.01.2017, 18:44   #2
vildana
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для vildana
 
Регистрация: 28.11.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,761
Вы сказали Спасибо: 614
Поблагодарили 1,207 раз(а) в 635 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от LanaMorgan Посмотреть сообщение
С чего стоит начинать?
1)С разработки положения "О системе компенсаций", если вам нужно формализировать данный процесс: где Вы пропишите какой категории сотрудников что и когда положено.
2) Поиск подрядчиков :страховые компании, сети спорт-клубов и т.д.
3) Заключение договоров с вышеперечисленными на обслуживание.
vildana вне форума   Ответить с цитированием