Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

Inka · 18.08.2019, 15:41

Можна надати працівнику щорічну відпустку строком більше, ніж 24 дні. Чи доречно називати це частиною щорічної відпустки, можна сказати, якщо знати, якою є загальна тривалість щорічної відпустки у цього працівника.

18.08.2019, 15:41	#4
Inka Эксперт HR-Лиги. Модератор Регистрация: 03.11.2011 Адрес: Київ Сообщений: 2,440 Вы сказали Спасибо: 1,922 Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях	Можна надати працівнику щорічну відпустку строком більше, ніж 24 дні. Чи доречно називати це частиною щорічної відпустки, можна сказати, якщо знати, якою є загальна тривалість щорічної відпустки у цього працівника.