Да пошутила я, просто смайл забыла добавить
А директору и сотруднику так и сказала на полном серьезе, что можно сделать его начальником участка. Правда потом рассказала директору о требованиях к квалификации и т.д., а сотруднику о дополнительных функциях и ответственности.
В итоге, пылу у обоих поубавилось
Решили, когда появится новый человек в штате, тогда и переведем. А пока пусть работает на прежней должности.