Цитата:
Сообщение от Oksana Gr.
...при переводе сотрудника на неполный рабочий день (на 0,5 ставки), надо ли делать приказ о внесении изменений в штатном расписании
|
Не нужно, если это изменение индивидуального графика работы конкретного работника (по его инициативе).
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!
|