Показать сообщение отдельно
Старый 22.11.2013, 12:48   #156
Нікіта
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 13.04.2013
Сообщений: 22
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Я думаю, что вопрос задан не совсем корректно...

вибачайте,будь-ласка, якщо висловлююсь не зрозуміло
саме так і цікавить :чи можна обійтися без атестації робочих місць? А прописати права працівників, які заслуговують на пільгове пенсійне забезпечення, та додаткову відпустку в колективному договорі ?
Але я не знаю, як цей розділ оформити, як це все правильно прописати, яким документом обгрунтувати?

Последний раз редактировалось Мотя; 26.09.2019 в 01:27. Причина: Лишнее цитирование
Нікіта вне форума   Ответить с цитированием