Показать сообщение отдельно
Старый 02.12.2012, 17:58   #109
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Kseniy@ Посмотреть сообщение
как назвать отпуск ведь не смотря на то, что дали сотруднику 24 дня, 10 дней относится к другому периоду.
Но, ведь, вид отпуска от этого не поменялся?
Он, все равно, остался ежегодным основным?
Как думаете?

Цитата:
Сообщение от Kseniy@ Посмотреть сообщение
указать 14 дней за период 02.01.2010 по 01.01.2011, 10 дней - 02.01.2011 по 01.01.2012.
Именно так и указывать.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Kseniy@ (02.12.2012)