Показать сообщение отдельно
Старый 05.05.2017, 13:22   #1
Matias
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.05.2017
Сообщений: 5
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Преддипломна практика студента ВНЗ у ПрАТ

Доброго дня!
ВНЗ не зміг направити студента на практику за спеціальністю. Студент дозволено (Постанова КМУ № 93) самому щось знайти, аби були документи про практику (ВНЗ все рівно де). Зрозуміло, що на підприємстві не має вакансій, та воно не відповідає спеціальності студента.
Сподівалися, що дамо довідку якусь про проходження практики, а тут виявилось, що є договір між ВНЗ та базою практики, та там ще інформація про наказ, за яким студент приступив до практики.
Працювати студент не зможе не за спеціальністю та за відсутністю вакансії. Яким чином оформити цю практику, щоб не опалчувати "не роботу" та не укладати строкови трудовий договір, щоб не було претензій від податківців та інспекторів з праці тощо.?
Matias вне форума   Ответить с цитированием