Цитата:
Сообщение от Алексей.ЛТ
А еще один крайне интересный пункт из КД:
Цитата:
|
*. Працівнику, який отримав санаторно-курортну путівку, надавати відпустку в період дії санаторно-курортної путівки, незалежно від графіка відпусток.
|
|
Этот пункт, судя по формулировке, касается всех работников.
Зачем, в таком случае, Вы выставили одинокую маму с ребенком? Чтобы жальче было? Или какая цель была?
Хотя, Вы, вообще, не приводили этот пункт в Вашем предыдущем посту. Читаем:
Цитата:
Сообщение от Алексей.ЛТ
если приходит одинокая мадама и говорит у меня путевка в санаторий ребенка оздоровить на завтра выезд, оформляйте отпуск.
|
Можете пояснить? Зачем Вы маму одинокую выделили, а не всех работников?
Цитата:
Сообщение от Алексей.ЛТ
такие финты выкидывают как правило не ИТР, с которыми можно говорить и договариваться, а представили самых рабочих профессий.
|
Финты могут выкинуть не только представители рабочих профессий. ИТР, порой, выкидывают похлеще, показывая, что они знают всех больше и всех лучше!
Цитата:
Сообщение от Алексей.ЛТ
Кстати описываю фактически реальный случай,
|
Если у Вас так все плохо, то что ж...Предоставляйте отпуск по первому требованию...что я могу сказать? У Вас это все поставлено на поток. Только как выплатить за три дня отпускные, при этом - пусть все эти товарищи и расскажут!
Вы говорите жаловаться на Вас будут? А есть основание?
А руководство пусть, хоть на год вперед ее в отпуск отпускает....ему, руководству, видней.
У Вас - ненормальные случаи, поэтому Ваш пример с отпуском по требованию - не годится для совета!
П.С. У нас выдают путевку наоборот: только в период отпуска.