Ну что ж перевод на другие должности, при продолжении действия трудового договора - это для вас лучший выход, на мой взгляд.
Я сразу не поняла, думала речь идет о переводе в другую организацию.
Но в любом случае должно быть обязательно согласие работников на перевод.
|