Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

Fanya_Kacman · 21.11.2011, 10:03

значит уволить можно сегодняшним числом "уход за ребенком до достижения им четырнадцатилетнего возраста" без других справок или документов?

21.11.2011, 10:03	#5
Fanya_Kacman Участник HR-Лиги Регистрация: 26.09.2011 Сообщений: 12 Вы сказали Спасибо: 2 Поблагодарили 3 раз(а) в 2 сообщениях	значит уволить можно сегодняшним числом "уход за ребенком до достижения им четырнадцатилетнего возраста" без других справок или документов?