Показать сообщение отдельно
Старый 16.11.2012, 14:15   #133
Solo artist
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Solo artist
 
Регистрация: 25.05.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 87
Вы сказали Спасибо: 146
Поблагодарили 61 раз(а) в 30 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Malusha Посмотреть сообщение
Если бы Вы сразу написали одно из требований к кандидату - 90-60-90, то девушка вряд ли бы прислала Вам резюме своё. Тогда бы ни Вы, ни она не потратили время впустую. Хотя это тоже какая-то дискриминация
С одной стороны Вы правы, но с другой обтекаемая формулировка в требованиях на позицию ассистент руководителя - презентабельная внешность, для соискателя с опытом работы (а искали сотрудника с опытом работы) на аналогичной должности понятна и ясна, т.е. какой деловой "интерфейс" должен быть у потенциального сотрудника на должность ассистента первого лица Компании.

По крайней мере, за исключением девушки с древнем фото, прочие соискатели, удивления внешним видом не вызвали.
Solo artist вне форума   Ответить с цитированием