Показать сообщение отдельно
Старый 11.05.2009, 18:40   #42
Катерина
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Катерина
 
Регистрация: 30.05.2006
Адрес: Киев
Сообщений: 1,020
Вы сказали Спасибо: 720
Поблагодарили 671 раз(а) в 253 сообщениях
По умолчанию

[quote=Rimusato;61883]
Цитата:
Сообщение от Катерина Посмотреть сообщение
О! Это интересный опрос.

Так что узнаем, что у нас развито больше всего, и развиваем остальные!!!

Зачем Развивать "остальные"?
Это напоминает, когда хотят развивать слабых сотрудников.
Развивать надо сильных, эффективных.
"А остальные" только в том случае, когда они как "ключевые компетенции" необходимые для конкретной работы.

Если же речь идет о развитии "системного подхода"... тогда надо подумать
Это шутка? Или Вы всерьез спрашиваете, зачем развивать остальные?..
В самом начале этой темы я писала, могу еще раз написать. И дополнить...
__________________
Будьте реалистами — требуйте невозможного! (Че)

Последний раз редактировалось Катерина; 11.05.2009 в 18:42.
Катерина вне форума   Ответить с цитированием