Показать сообщение отдельно
Старый 25.06.2018, 23:12   #3
lilileo
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.06.2018
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Підкажіть, чи можна пояснити таку відпустку закондовчо, щоб за всіх зазначених умов (навчання по гранту на стаціонарі закордоном 10 місяців) у працівника залишився дійсним робочий контракт?
роботодавець нерезидент, але соц.виплати по працівнику здійснюються в ПФ України. дякую
lilileo вне форума   Ответить с цитированием