Показать сообщение отдельно
Старый 05.09.2013, 10:12   #14
Svetlana_K
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 11.01.2013
Адрес: Киев
Сообщений: 596
Вы сказали Спасибо: 150
Поблагодарили 493 раз(а) в 265 сообщениях
По умолчанию

Коллеги, я конечно, не специалист по ОТ, но как-то у меня не складывается в голове, где же здесь вина предприятия: человек больной эпилепсией (как я поняла из "Больница дала заключение, что ухудшение состояния возникло на фоне эпилепсии..... все медицинские документы у него в порядке. "), скрыл свое состояние от работодателя, при движении в авто был не пристегнут, что является нарушением ПДД, ему стало плохо и он разбил авто, да еще и сбил опору (за которую теперь предприятию могут предъявить претензию), сам никаких повреждений не получил, т.е. производственной травмы как таковой и нет. Теперь он ходит по больницам, лечит что ни попадя, а предприятие должно ему еще и заплатить.... ГДЕ ЛОГИКА? Или я не права? Как по мне, так во всем вина работника-эпилептика. И это еще хорошо, что он никого не убил насмерть из-за своей болезни...
Svetlana_K вне форума   Ответить с цитированием