Показать сообщение отдельно
Старый 31.10.2018, 15:21   #98
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от eloissa Посмотреть сообщение
...Если бы что-то оспаривалось, и нужно было бы показывать это заявление проверяющим и предъявлять для чего-то в суде - тогда да, на таком заявлении можно сильно споткнуться.
так еще не вечер - подождет месяцок, да и напишет заяву!
"Бывший сотрудник, сказал Нет, и попросил больше ему не звонить" - вы лично часто с таким поведением встречались?
А "Не дошло по почте. Присылали разными частями" - такое вы где-то видели?
Цитата:
Сообщение от eloissa Посмотреть сообщение
И то не факт, т.к. есть подпись в приказе и расписка о получении ТК
Я вот очень в этом сомневаюсь, что есть его подпись в приказе - если и заявление он по почте прислал, и ТК ему по почте высылали...
То есть скорее всего и дистанционно принимали, раз дистанционно увольняли. И обратите внимание - нам всей информации не сообщают, мы с вами даже не знаем, по какой статье он уволен
Остается только надеяться, что у него со временем не возникнут претензии, и все останется без последствий.
Andry вне форума   Ответить с цитированием