Показать сообщение отдельно
Старый 25.07.2012, 19:46   #4
Rimusato
Ветеран HR-Лиги
 
Аватар для Rimusato
 
Регистрация: 25.01.2007
Адрес: м. Київ
Сообщений: 716
Вы сказали Спасибо: 141
Поблагодарили 291 раз(а) в 170 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от bantser Посмотреть сообщение
Я запитав про те, які знання допомогли в цьому. І написав, для чого мені це.
"Які знання й уміння дають змогу робити кар'єру людині, яка вирішила робити кар'єру в управлінні персоналом"

Знання: менеджменту, управління персоналом, психології, etc
Навики: ефективного спілкування, основ НЛП, проведення інтерв'ю по компетенціям CBA, SHL
Уміння: ставити завдання, функціх, оптимізація бізнес-процесів

Якості: лідерство, профессіоналізм, пофігізм по відношенню до потреб персоналу
__________________
"В белом плаще с кровавым подбоем,..."
Rimusato вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Rimusato за это полезное сообщение:
bantser (25.07.2012), dautina (26.07.2012), yara (26.07.2012), Шутюр баад (25.07.2012)