Показать сообщение отдельно
Старый 16.09.2008, 12:26   #2
Dicher
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.06.2008
Сообщений: 154
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях
По умолчанию

В Вашей ситуации не знаю. Но вот пример: Вы устраиваетесь на работу в компанию, которая к примеру торгует канцелярскими товарами, а Ваш супруг работает в компании-конкуренте той, в которую Вы устраиваетесь. В связи с этим у Ваших возможных работодателей возникают вопросы (просчитываются все возможные риски с точки зрения коммерческой безопасности). Хотя в моем случае, у нас такие вопросы тоже выясняются, если есть такой вариант, я на руководство соискателя уже не вывожу, если нет своего интереса конечно.
Dicher вне форума   Ответить с цитированием