1. Ще не вмерла HRLiga, ще трохи осталось...
2. Лучше скажите что из перечисленного в прошлый раз было реализовано за это время?
Из плюсов, могу сказать что сайт и форум стали меньше глючить, но не более того.
Лично я форум посещать стал реже, стало менее интересно и разнообразно. (
Если хочешь чтобы тебе нахамили коллеги, посети Hr-лигу, там тебя и огреют и обольют 
)
3. Хорошо бы развивать ту инфобазу, которая есть, а то она осталась на том же уровне как и год назад.
4. Я вообще-то это предлагал год назад, мне обещали т.н. онлайн весной, потом летом, а теперь этого и в планах судя по всему нет.
5. Да творчества хоть отбавляй, а мотиватором могут быть те же премии хотя бы в 100у.е. (например на других форумах это часто практикуется, сам выигрывал и не один раз).
Уважаемый Редактор HR-Лиги, скажите, составляются ли бизнес планы по развитию и продвижению форума, сайта, какой % из них остается на бумаге и словах? Можно из года в год писать и повторять одно и то же, а воз будет все там же, пока этого желание не проявит ТОТ, кто за все это платит. Так ведь?