Показать сообщение отдельно
Старый 14.05.2015, 10:45   #2
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от vika91 Посмотреть сообщение
....хотелось бы услышать мнение форумчан о том, что я делаю неправильно. И с вашей помощью посмотреть на эту ситуацию под другим углом или с другой стороны..
Мой вам совет: каждый работник имеет свою цену, поэтому попробуйте указать в резюме минимальный уровень зарплаты, за которую вы согласились бы работать, а не пытаться выведать у потенциального работодателя, сколько он готов вам платить.
Согласитесь, что продавец, который вместо ответа вопрос "сколько это стоит?" начинает спрашивать у покупателя, а за сколько тот готов купить его товар, вряд ли обречен на успех, особенно в условиях, когда рядом есть много других продавцов с аналогичным товаром.
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
vika91 (14.05.2015)