Показать сообщение отдельно
Старый 27.07.2009, 12:14   #1
Наталочка
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Наталочка
 
Регистрация: 02.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 39
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию Перевод с декретной должности на постоянную, в связи с увольнением основного работника

Ув. коллеги ! Подскажите как лучше поступить в ситуации - начальник отдела находится в отпуске по уходу за ребенком до 17.10.09. На ее место принят человек. Сечас начальница увольняется по переводу. Как прпвильно оставить на должности начальника отдела принятого человека учитывая, что это гос. служба ?

Последний раз редактировалось Iren@; 27.07.2009 в 13:11. Причина: змінила назву на більш інформативну
Наталочка вне форума   Ответить с цитированием