Цитата:
Сообщение от Мотя
А я думаю иначе...
Разве человек виноват в том, что болеет?
|
Мотя, я думаю точно так же, как и вы, и тоже считаю, что слабое здоровье - не повод для увольнения.
Но ситуации бывают разные, и если наша коллега спрашивает нас о возможных путях решения этой проблемы - я не вижу причин ей отказать в помощи.