Показать сообщение отдельно
Старый 21.07.2007, 11:49   #10
Manadger
Участник HR-Лиги
 
Аватар для Manadger
 
Регистрация: 24.04.2007
Адрес: Одесса
Сообщений: 31
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию Как уволить в связи с сокращением штата?

Добрый день, уважаемые коллеги. Очень нужна Ваша помощь. У нас на фирме началось сильное сокращение штата, причем руководство об этом просто сообщило без каких либо приказов, нашлись умные сотрудники, которые хотят быть уволены, не как мы им предлагаем - по собственному желанию, а по закону - в связи с сокращением штата. Я инспектор ОК, столкнулась с таким впервые. Подскажите как быть. Если началось сокращение штата, то должна ли я сделать приказ по внешней деятельности предприятия о сокращении штата с указанием должностей? должна ли я указывать фамилии сотрудников, которых будут увольнять или же на каждого сотрудника нужно сделать отдельный приказ? должен ли сотрудник писать заявление на увольнение (если, да, то какую причину он должен указать?).
Manadger вне форума   Ответить с цитированием