Тема
:
Управление персоналом на основе компетенций
Показать сообщение отдельно
19.04.2011, 14:11
#
4
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
А, по моему скромному мнению, кто-то где-то услышал модные слова, а как их применить и причем тут управление персоналом - никто так до конца и не понял...
И я не имею ввиду ТС, в данном случае..
Может это ее(его) руководитель захотел креатива...Почитал журналы, сплошь испещренные статьями от психологов, а также - кучей тестов от них же....
- так и не понял, куда это все применить...
Вот и решил: управлять, так управлять....И неважно - на какой основе и как это....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Мельник
(20.04.2011)
Мотя
Посмотреть профиль
Найти ещё сообщения от Мотя