Цитата:
Сообщение от Andry
Людина не "залишилася" без зарплати - її людині ніхто і не обіцяв, і вона свідомо шла на це і знала, що буде працювати на громадських засадах і безоплатно.
|
скоріше так - поставили перед фактом. що зп не буде. людина йшла на посаду, їй обіцяли зарплату. а по факту викрутили все так ,як я описав. а за рахунок того, що людині рік не виплачували зарплату, покрили борги осбб перед постачальниками послуг.
Цитата:
|
ЗУ про це каже, що норми трудового законодавства не поширюються на тих, хто працює на громадських засадах, і з ними не укладається трудовий договір.
|
ви згадували, про Статут і що там має бути вказано, про роботу на громадських засадах. Цього там нема. Що з цього виходить? Я так розумію, що це не важливо, вказано у статуті про громадські засади, чи не вказано. Виходить, нема посади, нема зп. Правильно? і в цьому випадку неважливо, що людина зареєстрована у держреєстрі як керівник. Тобто, ЗУ каже, що для отримання зарплатні, має бути затверджена у відповідності із ЗУ відповідна посада. Якщо посади нема, зарплатню не отримують.