Показать сообщение отдельно
Старый 13.04.2011, 12:20   #3
Юлия Є.
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 03.12.2009
Сообщений: 35
Вы сказали Спасибо: 5
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Я, собственно, тоже никакого потверждения не нашла. Поэтому считаю, что нужно оставить как и было - главное, стобы ставки была не ниже мин. ЗП, а там что уж получается по результатам умножения на 0,5, 0,25 - это такое дело, зависит от отработанного времени, объёма работы и т. д.
Юлия Є. вне форума   Ответить с цитированием