Цитата:
Сообщение от ola-mola
Ответьте мне по-существу что-то!!!вы же все "эксперты" К чему ответы типа: "читайте КЗоТ, деточка"?????????
|
Очень жаль..очень жаль, что Вы требуете ответа, и одновременно хамите при этом...и даже не пытаетесь:
Цитата:
во-вторых, прошу придерживаться правил элементарной этики
|
А, в-десятых, я уже отвечала на Ваш вопрос:
Цитата:
Сообщение от ola-mola
Ответьте мне по-существу что-то!!!Им п.5 ст 36 не подходит, как я понимаю?
|
Цитата:
Сообщение от Мотя
Увольнение по переводу, ст.36, п.5 - есть увольнение по инициативе собственника?
|
Цитата:
Сообщение от Мотя
ст.40 КЗоТУ!
|
Цитата:
Стаття 40. Розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу ...
Не допускається звільнення працівника з ініціативи власника або уповноваженого ним органу в період його тимчасової непрацездатності (крім звільнення за пунктом 5 цієї статті),а також у період перебування працівника у відпустці. Це правило не поширюється на випадок повної ліквідації підприємства, установи, організації.
|
Цитата:
Стаття 36. Підстави припинення трудового договору Підставами припинення трудового договору є:
...
4) розірвання трудового договору з ініціативи працівника (статті 38, 39), з ініціативи власника або уповноваженого ним органу (статті 40, 41) ....
|
Цитата:
5) переведення працівника, за його згодою, на інше підприємство, в установу, організацію або перехід на виборну посаду;
|
Увольние по ст.36, п.5 - не есть увольнение по инициативе собственника, указанное в п.4 ст.36.
Если Вы хотите продолжать хамить, то могу дать адрес платной консультации, где устный ответ -
от 5 грн, а письменный -
от 100!
И - никакое хамство не помешает заработать лично мне
100 гривен за ответ. А за ответ со ссылками на НПА будет стоить уже
от 250 грн за одну ссылку...
Я любое
хамство буду терпеть: и
эксперта в кавычках и ответы-вопросы не по существу и требование: ответьте...
Чо бы за деньги-то и не потерпеть?