А в чем заморочка. Регистрируйте как есть. Не знаю норматива, который бы обязывал вести регистрацию строго по датам. Ведь работник может Вам ТК и на несколько дней ( после дати приема) позже принести. Такое вполне может быть если он на стоит на учете в ЦЗ, ведь Вы ему заполняете 2 часть направления указывая там № приказа на прием и только потом, когда он с этим корешком придет в ЦЗ там ему сделают запись в ТК, что "припинено виплату допомоги".. он реально сможет Вам ее принести только через несколько дней. За это время Вы можете зарегистрировать перед ним несколько ТК работников, которые были приняты в этот период..
Лично я по таким поводам не заморачиваюсь. Главное чтобы была зарегистрирована.
|