Показать сообщение отдельно
Старый 12.05.2010, 15:51   #11
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Увольнение по п.5 ст.40 может произойти в период временной нетрудоспособности.
"Нез'явлення на роботу протягом більш як чотирьох місяців підряд внаслідок тимчасової непрацездатності..."

Не совсем понятна картина с больничными: на 4 и 7 декабря - справки скорой помощи? Если так, то прогулами эти дни не назовешь, но и 4-месячный срок не был прерван, насколько я понимаю, его прерывает выход на работу хотя бы на один день.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Mardge за это полезное сообщение:
Victory*** (12.05.2010)