Показать сообщение отдельно
Старый 08.12.2011, 12:12   #327
Олеся С.
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Олеся С.
 
Регистрация: 26.01.2011
Адрес: АР Крым
Сообщений: 158
Вы сказали Спасибо: 108
Поблагодарили 82 раз(а) в 49 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Iriska Посмотреть сообщение
интересная ситуация, а могут в суде приниматься во внимание доказательства ее отсутствия ее на работе и то, что она вообще не появлялась и ничего не приносила - камеры, журнал прихода/ухода сотрудников?
а то у нас тоже есть одна немного невминяемая беременная сотрудница.
ну неужели тут помогут камеры и ваши журналы прихода/ухода сотрудников?
автору темы:
косяк в работе кадровика - почему затянули, если принят временно работник на тот период, который уже истёк
и кшно потрясает наглость сотрудницы, если всё так, как здесь преподносится,
т.е. автор хочет сказать, что она(сотрудница) нагло врёт- "я приносила заявление", а это не правда?
Олеся С. вне форума   Ответить с цитированием