Показать сообщение отдельно
Старый 24.12.2009, 18:29   #19
anuwka
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 17.02.2008
Сообщений: 41
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
По умолчанию

в коментариях сказано, что срок временного перевода не превышает 2-х месяцев, а при замещении отсутствуещего работника не более 4-х. Понятное дело, что при временном переводе работник автоматически приступает к прежним обязаностям при окончании срока перевода. В тех же коментариях указано, что при припереводе могут меняться условия трудового договора, а к условим так же можно отнести сроки трудового договора:срочный, безсрочный. Если мы его должны были перевести обратно, значит за ним сохроняеться прежнее рабочее место и мы никого не могли принять на ту должность?
anuwka вне форума   Ответить с цитированием