Сама люблю и всем советую: Светлана Иванова "Искусство подбора персонала.Как оценить человека за час". Во всех отношениях полезная книга. Чтение книг,оно конечно,супер!
Но работодатель прежде всего будет обращать внимание на практику,т.е. Ваш опыт работы. Но,в любом случае,все с чего-то начинали. И ничего не мешает Вам начать ,к примеру,ресечером отдела персонала крупной компании ,с перспективой кр.
|