Цитата:
Сообщение от esar
Так, частина ЩОРІЧНОЇ відпустки може бути замінена компенсацією. Але відпустка працівникам, що мають дітей (ст. 19 ЗУ "Про відпустки") не відноситься до щорічних. Це - СОЦІАЛЬНА відпустка, тому положення ст. 24 цього ж закону на ці відпустки не поширюється (окрім тих положень, де прямо вказано на цей вид відпусток).
|
в газете "Все о бухгалтерском учете" №39 от 27.04.09 есть таблица отпусков, так там 7-ми дневный отпуск матери-одиночке называется "дополнительный ЕЖЕГОДНЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ отпуск на детей".