Тема
:
После приема на работу сотрудник так и не приступил к выполнению своих обязанностей
Показать сообщение отдельно
21.09.2012, 12:16
#
29
Brouch intellects
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
девочки, ну вопрос то и есть в самой компенсации. И после проверки надо так сделать. Понятно, что если б можно, я бы обс сделала и никаких увольнений. А тут УВОЛЬНЕНИЕ надо было.
Brouch intellects
Посмотреть профиль
Найти ещё сообщения от Brouch intellects