Главный вопрос - библиотека какой корпорации (организации)?
Описанное, видимо, характерно для организаций, в которых каждое (хотя бы офисное) рабочее место подключено к Интернету, да еще и персонал поколения Y
. А это далеко не все организации. Библиотека будет востребована, если четко определиться, что именно персонал ожидает там найти.
Интересно, изучался ли будущий спрос, когда закупали книги? По нашей тематике, возможно, более популярными оказались бы журналы - там и информация о событиях, и публикации экспертов, и ссылки на полезные ресурсы (кстати, именно так, через чтение HR-прессы, я и попал на этот форум).
Книги, полагаю, пользовались бы спросом, если в них содержатся не общие вопросы менеджмента, а какие-то наиболее значимые, интересные или недостаточно освещенные темы - соционика, организационная культура, лидерство (по своему опыту сужу, что именно этой тематикой чаще всего интересуется персонал, если его интересует литература).