Цитата:
Сообщение от manager_hr
Питання слідуюче чи маємо ми право надати працівникові (чи напрацював) ще 2 к.д. дні щорічної відпустки? Потрібно закрити місяць, виходи на роботу ставити не ризикую… раптом з’явиться лікарняний….
|
И Вам добрый день,
ЗУ "Об отпусках"
Стаття 9. Обчислення стажу роботи, що дає право на щорічну відпустку
до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку (стаття 6 цього Закону), зараховуються:
4) час, коли працівник фактично не працював, але за ним зберігалося місце роботи (посада) і йому не виплачувалася заробітна плата у порядку, визначеному статтями 25 і 26 цього Закону, за винятком відпустки без збереження заробітної плати для догляду за дитиною до досягнення нею шестирічного віку, а в разі якщо дитина хвора на цукровий діабет I типу (інсулінозалежний), - до досягнення дитиною шістнадцятирічного віку;